エーザイ株式会社 人事異動ならびに組織改編（2019年4月1日付）

■日本事業

1. アクセス＆アウトカム本部　キーアカウント（KA）推進部の再編

　新たなソリューション提供やプラットフォームビジネスの基盤構築をより一層加速するため、「東日本KA推進部」を「北日本KA推進部」および「首都圏KA推進部」の2推進部に分割し、3推進部体制から4推進部体制に再編する。

 

2. 流通本部の新設

　効果的な流通施策を迅速に実施すべく、アクセス＆アウトカム本部傘下にある流通統括部をエーザイ・ジャパンプレジデント直下に組織異動し、流通本部を新設するとともに、流通政策担当機能を強化し、流通政策部を設置する。

 

3. レンボレキサント特命担当の新設

　レンボレキサントの日本における上市に万全を期すため、レンボレキサント特命担当を新設する。

 

4. 製品戦略本部の再編

　製品戦略本部　推進室にコンテンツ作成機能、推進スタッフ機能、事業開発支援機能などの任務を追加し、推進部とする。

 

5. 人事・管理統括部 業務部と公正競争規約・リスク管理部の統合

　より効果的なコンプライアンスおよび業務推進の展開を企図し、業務部と公正競争規約・リスク管理部を統合し、公正競争規約・業務部に再編する。また営業第一線における公正競争規約・リスク管理および業務推進機能は、中日本業務推進部と西日本業務推進部を統合し、東日本推進部と西日本推進部の2推進部体制に再編する。

 

6. 営業第一線

1) 先進メディカル部

　現在全国に12部ある先進メディカル部は、東京2組織、大阪1組織の3部体制に再編する。

 2) 地域連携統括部

　現在の60地域連携統括部体制から51地域連携統括部体制に再編する。

 

7. コンシューマーhhc事業部

1)CRM（カスタマー リレーション マネジメント)部の新設

　生活者の皆様が必要とする的確な情報・サービスをタイムリーに提供するセルフケア・プラットフォームの構築を企図し、通販、SNS展開およびエコシステム戦略の推進を担うCRM部を新設する。

2) セルフケア営業本部　営業第一線組織の改編

　現在の5営業部体制から4営業部体制へと変更する。

 

■メディカル本部

　メディカル戦略の構築・実行の加速化を企図し、戦略分析・戦略策定および認知症予測システム構築等の推進を担う戦略企画室、ならびにメディカル活動や臨床研究の推進支援、予算・契約管理を担う推進室を新設する。これに伴い、計画推進部は発展的に解組する。

 

■メディスン開発センター

1. ストラテジー統括部及びサイトマネジメント統括部の再編

　迅速かつ効率的なプロジェクト推進を企図し、ストラテジー統括部 プロジェクトマネジメント部をメディスン開発センター長直下の戦略企画推進部として再編する。また、ストラテジー統括部傘下の4室とサイトマネジメント統括部を統合し、計画管理統括部を新設する。これに伴い、ストラテジー統括部、サイトマネジメント統括部は発展的に解組する。

2. BA機能ユニットの改編

　BA機能ユニットの筑波安全性研究部を発展的に解組し、グローバル安全性研究部を新設し、筑波および米国での安全性研究を担う。

 

■グローバル本社

1. コンプライアンス・リスク管理推進部 販売情報提供活動監督室の新設

　「医療用医薬品の販売情報提供に関するガイドライン」を受け、コンプライアンス・リスク管理推進部に販売情報提供活動監督責任者を置き、販売情報提供活動監督室を新設する。また、販売情報提供活動監督責任者に必要な助言を行う販売情報提供活動審査・監督委員会を設置する。

 

■プロダクトクオリティ本部

1. 日本・アジアリージョナルクオリティ統括部の新設

　日本リージョナルクオリティ統括部とアジアリージョナルクオリティ統括部を統合し、日本・アジアリージョナルクオリティ統括部とする。

 

■エーザイデマンドチェーンシステムズ

1. ユニット体制の再編とストラテジック・ユニットの設置

　オンコロジーデマンドチェーンユニット（DCU）、ニューロロジーDCU、コアブランドDCUおよびエスタブリッシュブランドDCUを発展的に改組し、プロダクトストラテジーユニットを新設する。プロダクトストラテジーユニットは、上記DCUが分散して担ってきた品目群について、一元的に責任を担う。

 

以上